成都睿鑫企業管理咨詢公司

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     睿鑫六大特色”

    一、專業的培訓效果診斷:
        睿鑫擁有經驗豐富的咨詢專家、專業培訓師,不僅從培訓體系角度診斷原有培訓效果,還將對客戶進行系統診斷,把握客戶發展所面臨的實際問題,從實現企業戰略目標的 高度,找出改進原有培訓體系的方法,以提高培訓效果;


    二、專業的培訓需求分析:
        員工易受自身所在職位、知識水平、企業內部利益關系等影響,培訓部門難以真正把握企業內部培訓需求。作為專業的管理咨詢機構,睿鑫擁有專業的培訓需求分析能力, 能夠以第三者客觀中立的角度,并且考慮到人才培養的超前性,為客戶進行系統分析,協助客戶找出真正的培訓需求,保障培訓的效果;


    三、專業的培訓規劃能力及豐富的實戰經驗:
        睿鑫培訓顧問均擁有豐富的培訓規劃能力,能夠協助客戶做出有效的年度培訓規劃;同時睿鑫幾年來通過為眾多不同行業、不同類型的企業提供過優質培訓服務,我們已經 積累了豐富的實戰經驗,能夠高效、快速、準確的把握企業的需求并能提出合適的解決方案;


    四、專業的培訓師隊伍:
        睿鑫培訓師均具有多年的企業管理經驗與管理培訓經驗,積累了大量經典的案例和培訓技巧,能夠針對企業實際情況開發出有針對性的培訓課程;迄今為止,我們擁有一批 在各個領域具有深厚理論功底與豐富實戰經驗的專職顧問和特聘顧問將近 500名,他們均是行業的佼佼者;睿鑫隨時可為客戶提供行業、領域內知名的專家及優質服務;


    五、專業的培訓服務:
        睿鑫作為專業的培訓服務供應商,為客戶提供了大量低成本、高質量的培訓服務,與客戶建立長期的合作關系并成為朋友;


    六、專業的培訓效果轉化:
        睿鑫研發了一套有效轉化培訓效果的方法,可以協助客戶有效轉化培訓,提升培訓效果。


    睿鑫成都培訓機構將以專業、實戰、實效的態度為客戶提供個性化、專業化和有結果的培訓服務,讓培訓不在流于形式,而能真正創造價值!

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